Total a annoncé mardi la nomination de Helle Kristoffersen, une ancienne cadre dirigeante d’Alcatel-Lucent, au poste de directrice de la stratégie et de l’intelligence économique.
Il était surprenant que la France, à une époque où le patrimoine des entreprises prend une forme de plus en plus immatérielle, ne se soit pas dotée plus tôt d’une législation visant à protéger les informations et données stratégiques. C’est désormais chose faite (ou presque) la confirmation prochaine des sénateurs laissant peu de place au doute.
C’est le résultat d’une étude menée par la la CCI de la Drôme dans sa rubrique Manager l’information.
Le site Knowkers.org, nous livre les résultats d’une étude sur l’apprentissage informel en entreprise qui mettent en évidence la méfiance des salariés français a partager l’information en entreprise pourtant de plus en plus nécessaire au bon fonctionnement de celles-ci, mais qu’il convient de protéger dans le cadre de missions relevant de l’intelligence économique.
Lundi 23 janvier 2011, les députés ont voté la proposition de loi visant à lutter contre l’espionnage économique soumise par Monsieur Bernard Carayon, Député du Tarn.
Le gouvernement a annoncé qu’à partir de 2013 l’intelligence économique deviendra une matière obligatoire dans le parcours de formation de tous les étudiants français.
L’Electronic Business Group (EBG) a organisé une conférence sur l’usage des médias sociaux. Si la théorie est prometteuse, les usages concrets restent limités qund ils ne sont pas catastrophiques.
Qu’on le veuille ou non, la réputation des marques, mais aussi des dirigeants, se fait et se défait sur le Web. Le réflexe de presque tout un chacun, avant d’acheter un produit, un service ou un voyage, est d’aller consulter forums et autres blogs.
Les formations en e-réputation commencent petit à petit à faire leur apparition, suite à l’avènement du web 2.0, des réseaux sociaux et des besoins croissants des entreprises en la matière.
Xavier Paulik affirme : 2012 signera la mort des intranets et les projets de réseau social d’entreprise vont se multiplier…Les entreprises sont-elles prêtes ?
